TEMAT TYGODNIA: Czy personel naprawdę wykonuje swoje obowiązki?
Sprawdź, jak egzekwować realizację zadań i dokumentować nadzór w placówce.​

Brak połączenia z Platformą P1 to nie tylko problem techniczny. To sytuacja, w której personel musi wiedzieć, jak dalej prowadzić dokumentację, wystawiać recepty i skierowania oraz zabezpieczyć ciągłość udzielania świadczeń.

Awaria systemu, brak Internetu, problem po stronie dostawcy oprogramowania albo czasowa niedostępność P1 – każda z tych sytuacji wymaga szybkiej oceny i uporządkowanego działania.

Placówka powinna wiedzieć, kiedy można przejść na dokumentację papierową, jak postępować z e-receptą i e-skierowaniem oraz jak udokumentować samą awarię, żeby później nie tłumaczyć się wyłącznie tym, że „system nie działał”.

Dlatego przygotowaliśmy procedurę, która porządkuje najważniejsze kroki na wypadek braku połączenia z Platformą P1.

Imię i nazwisko członka personelu medycznego na stronie przychodni może wyglądać jak zwykła informacja dla pacjentów. W praktyce to jednak temat z pogranicza RODO, prawa pracy, obowiązków wobec NFZ i zasad organizacji świadczeń.

Czy kontrakt z NFZ wystarczy, żeby uzasadnić publikację danych pielęgniarki w Internecie? Czy pracownik może się temu sprzeciwić? I gdzie kończy się obowiązek informacyjny placówki, a zaczyna ryzyko naruszenia prywatności personelu?

W artykule wyjaśniamy, kiedy publikacja imienia i nazwiska pielęgniarki może być dopuszczalna, dlaczego sama „transparentność wobec pacjentów” nie zawsze wystarcza oraz jakie rozwiązania warto rozważyć, zanim dane pracownika trafią na stronę przychodni.

5 tekstów o dokumentacji medycznej najchętniej czytanych w ostatnim miesiącu

1. Jak uzupełnić raport z działalności Centrum Zdrowia Psychicznego?
Kiedy trzeba przekazać raport do NFZ, jakie dane powinien zawierać i na co uważać przy wykazywaniu świadczeń, hospitalizacji, pomocy środowiskowej oraz przymusu bezpośredniego.

2. Jak uzupełniać Kartę obserwacji porodu?
To jeden z tych formularzy, w których znaczenie ma nie tylko kompletność, ale też kolejność, precyzja i zgodność wpisów z przebiegiem porodu. Sprawdź, jakie dane powinny znaleźć się w Karcie obserwacji porodu. 

3. Czy pacjent może żądać sprostowania karty informacyjnej leczenia?
Co zrobić, gdy pacjent kwestionuje treść dokumentacji i jak zabezpieczyć placówkę przed chaosem w dokumentacji.

4. Opieka długoterminowa w 2026 r. – co odnotowywać w dokumentacji?
Nowy standard organizacyjny oznacza konkretne konsekwencje dla wpisów, ocen, planów opieki i dokumentowania czynności wykonywanych wobec pacjenta.

5. Dokumentacja w nowych standardach opieki okołoporodowe 2026
Nowe wymagania to nie tylko organizacja opieki, ale też konkretne ślady w dokumentacji – od edukacji, przez prawa pacjentki, po przebieg opieki okołoporodowej.

To zestawienie dobrze pokazuje, gdzie dziś najczęściej pojawiają się pytania w dokumentacji medycznej: nie przy wielkich teoriach, ale przy konkretnych formularzach, wpisach, sprostowaniach i nowych standardach. Warto sprawdzić, które z tych tematów dotyczą także Twojej placówki.

Subskrybuj dokmed24.pl » już dziś i korzystaj z pełnego dostępu do materiałów merytorycznych oraz biblioteki wzorów.